01.雇い入れ時教育

入社1日目に雇い入れ時教育として、
ハーコブの考え方や乗務車両の説明、安全に関する交通ルール、
日常点検、交通マナーを独自のテキストを使って学んでいただきます。
初日にハーコブという会社の事、業務についての
不安な点が解消できるのも、この教育のポイントです！

02.助手としての教育期間

雇い入れ時教育が終わったら、トラックの助手席に乗り、
業務の流れや運搬用具の使用方法、伝票へのサインの貰い方等、基本的な事項を教わります。
2～3人の作業となるため、常に先輩スタッフと相談しながら業務を行います。

03.免許取得

ドライバーへスキルアップしたい場合、働きながら免許を取得することができます。
教習費用を会社が立て替えて毎月少額をお支払いいただく制度もあり、会社としても免許取得をサポート致します。。

06.ひとり立ち（ドライバーデビュー）

乗務認定の合格を受け、正式にドライバーとして選任されると、
実際にドライバーとして配送業務をしていただく事となります。
乗務認定の合格がゴールではなく、引き続き安全運転を意識する事が大切です。